按照《黑龍江水產研究所2018年度黨員領導干部民主生活會工作方案》安排，經向全體職工征求并經所黨委會討論和梳理，形成如下具體意見。
一、思想政治方面
（一）提高學思漸悟能力。加強對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習，聯系實際工作，重點在學懂學深學透、入腦入心上下功夫。統籌兼顧，引領全所科技工作健康發展。
（二）堅持以政治建設為統領。發揮班子成員在學習理論、活學活用上的帶頭示范作用，貫徹落實上級部署不打折扣，不忘初心、對黨忠誠，嚴于律己，認真履職。
二、精神狀態方面
（一）進一步提高科學發展思維能力。積極推進學科合理布局，突出研究特色和拓展研究領域，在推進漁業轉方式調結構和轉型升級中提高創新能力和發揮科技引領與支撐作用。
（二）貫徹和踐行新發展理念。指導全所的科研項目申報與執行，推動科技團隊建設和科技成果轉化工作。
（三）敢于攻堅克難，推進全所科技改革各項工作。開展內設機構調整，優化干部年齡結構，提升管理水平和效率。制定人才引進和培養具體措施，助力科技人才尤其是青年人才的成長。建立科學合理的考評機制，激發全員的工作積極性和創新意識。
（四）努力開創凝心聚力，和諧進取的工作局面。建立科學有效的激勵機制，充分調動類人員的工作積極性，實現留住人才、人盡其才的目標。開展好精神文明建設和創新文化建設各項活動，營造積極向上、舒心愉悅的工作環境，培養職工的集體感和榮譽感。
三、工作作風方面
（一）深入開展工作調研。多深入科研和生產一線開展工作調研，傾聽群眾心聲、了解職工所思所想、給予職工更多鼓勵，調動員工工作積極性，引導職工奮發進取、崗位建功。
（二）推進政務公開工作。加強對所內重要信息的發布、解釋和說明。
（三）密切聯系群眾。多想辦法解決職工群眾的切身利益問題。
四、其他具體事項
（一）繼續開展內評副研工作，建議探索增加所內研究員的評審。
（二）多給予從事援疆、援藏、科技扶貧、科技下鄉、技術指導工作的專業技術人員關心和愛護，努力提高我所科技創收能力。
（三）采取措施解決職工醫療保險報銷比例較公務員醫保低20%的問題。
（四）希望能夠將渤海站退休人員的工資拿到所里統籌安排。
（五）要條件允許的情況下，推進職工食堂建設。
（六）渤海站今冬石崗客土造田行為仍有發生，希望在所的層面提前做好應對準備。
